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[面试七天乐]第三天(上午01)-第一节 普通型计划组织类节

作者:陈建军团队时间:2013-10-23 浏览:1852次

[面试七天乐]第三天(上午01)-第一节 普通型计划组织类节

   转载必须注明出处作者

第三天 全面考虑  计划组织

对很多考生而言,计划组织能力的题型是一大难点,因为我们大多考生都是应届毕业生,除了为数不多的学生干部在校期间组织过一些活动,其它的学生都缺乏相应的社会实践能力,所以面对操作性很强的计划组织类的题目,很多考生都感觉无从下手。针对这种情况,我们给大家提供了“一个帽子+三个环节”的组织能力题型的公式,有利于考生在深入了解该类题型的规律和内容的基础上灵活运用公式,答好计划组织能力的题目。这一类题目我们主要分为三类:普通型、突发型、再现型

上午课程时间(8:00-11:30)

 

第一节  普通型计划组织类

大部份计划组织类的题目都属于这一类,包括组织一次活动,一次会议,或进行一个调查等。此类题目可以按照我们的公式来答,但不能机械套用,必须把握好每种题型的个性元素。

计划组织能力答题思路图示

项目 常用共性要素、共性语言 备注

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            上级交给这项任务说明了领导对自己的信任。

帽子        也是锻炼组织能力、工作能力的良好机会,我

            一定努力圆满完成,我打算做好三个方面工作。

——————————————————————————

            了解情况,方案的内容:重要性必要性、意义目的、

首先        主题、内容、地点、时间、人员、经费、方法、

方案        形式、步聚、措施、要求等

—————————————————————————

 当方案被批准后,按照方案要求组织实施,召开

其次        会议,落实任务、明确分工、提出要求,拟发通

实施        知,检查督促、协调指导,解决问题,请示汇报

达到预期目的。

—————————————————————————

最后        XX结束后,要进行认真总结,肯定成绩、找出差

总结        距,写好XX总结,报送领导,以利不断提高自己

 的工作能力,今后能更好地做好这方面的工作。

注意,这仅仅是给考生提供了一个解题的思路,一个框架,具体的内容和个性要素,希望考生根据实际有针对性地添加。

模板题:领导让你在单位组织一次学习科学发展观的会议,你会怎么组织?

出题思路:考察计划组织能力。

答案解析:一个帽子+三个环节

帽子==信任      锻炼        完成

三个环节==计划      实施    总结

准备阶段:学习相关文件,吃透文件精神,做好计划准备工作。包括时间,地点,人员的确定,会议内容、会议方式流程的确定,并准备好物资材料场地等

实施阶段:按会议流程开会  调动与会人员积极性,做好会议记录,后勤服务工作等

结束阶段:善后工作(清理会场、物资归位、总结会议记录)  落实会议精神

参考答案:一个帽子

帽子1:领导交给我这项任务,是领导对我的信任,也是对我能力的锻炼,所以我一定会不辜负领导对我的期望,按质按量地完成此次工作。(模板)

帽子2:科学发展观是坚持以人为本,全面协调可持续发展的观念,所以在单位组织学习科学发展观,有利于我们党员干部深刻地认识,认真落实科学发展观的精神,所以我一定会认真地组织好这次会议。(跳出模板)

 三个环节

第一、准备----我要制订好会议的基本方案。我会确定此次会议学习的内容,目的,会议的方式方法和流程安排,并落实好会议的时间,地点,参会的人员。同时通过下发通知,打电话的方式通知到位。开会之前,我会布置好会议的场地,准备好会议要用到的硬件设备,包括桌椅,话筒,幻灯片等。同时还要准备好会议过程中需要用到的相关资料和文件。

第二、实施-----会议召开的过程中按照事先预定的流程,召开此次会议。作为会议的组织者,我会注意维护好会议现场的秩序,调动与会人员的积极性,配合会议主持人通过各种有效地方式向大家传达科学发展观的内容和精神,使大家都能全身心地投入到对科学发展观的学习中去。同时安排工作人员做好会议记录和后勤服务工作,保证会议顺利有效的召开。

第三、总结----会议结束后,我会要求与会人员会后写好心得体会,了解会议效果。同时做好会议的善后工作。包括清理会场,整理会议记录,总结会议情况,并及时向领导汇报此次会议的成果。

题目一:为响应号召,你单位组织一次向地震灾区献血活动,领导把这项工作交办予你,你该如何开展?

题目类型:计划组织类

答案解析:按一个帽子+三个环节的思路,很容易解题。但关键是要体现献血活动的个性要素。所括,献血前的准备,献血过程的注意事项,献血活动结束后的善后工作。尽可能根据实际,考虑周到,有个性要素。

   参考答案:(破题)大灾面前,我们都是一家人,我们必须拼尽全力,帮助亲人渡过难关,所以我一定会好好地组织这次活动。

第一、做好献血活动的准备工作,在这个阶段我会了解灾区的血源需求情况,根据具体情况和需求,写好活动倡仪书。加强宣传,调动单位职工献血的积极性,同时,联系医院和血站,了解献血的注意事项,并配合医生做好事前的准备工作。最后,确定献血活动的时间、地点,布置好献血活动的现场,挂好标语,准备好相关的资料,写好活动的具体方案,让领导过目。

第二、根据方案具体实施活动,在活动开展过程中,要注意统计献血人员的名单,组织大家有序进行的体检,保证能采集到健康的血源,在采血过程中,维护好现场的秩序,应对好各种突发事件,保证献血活动的顺利进行。采血后,注意向献血者分发食物,并讲清献血后的注意事项,保证大家的身体不会因此受到影响。

第三,活动结束,我会做好现场的清理工作,并对这次献血活动及时总结。我相信,通过我们的努力,我们一定能将我们的爱心传递给灾区的人民,我更相信,当灾区的人民血管里流淌着我们的血液时,那将是我们最大的幸福所在。

题目二:单位领导让你去调查国有企业优秀人才流失,你怎么去开展工作?

题目类型:调研类的题目

答案解析:此题重在突出调研类题目特有的个性要素。包括,调研内容是什么,采取哪些调查方式,向哪些对象进行调查。体现出调研内容的全面性,调查方式的科学性,调研结果的准确性。

参考答案:帽子;调研的目的是为领导决策提供参考和依据,是单位做好工作的基础。所以,我一定会积极努力的工作,认真完成任务,向领导交付一份满意的答卷。

第一我会领会组织的精神和意图,了解这次工作的内容和重要性然后开始制定调查计划,确定调查需要涉及的人员和部门,经费调查的形式步骤和需要达到的要求等等。

第二按照调查计划组织实施,全面深入地进行调查。深入企业内部通过人才流失严重的企业和人才流失较少的企业的调查对比,找出两者的差距。通过对离开企业的优秀人才的访谈,找出他们离开国企的原因,倾听他们的心声。通过对国有企业管理者的调查,了解他们对优秀人才流失的看法和意见。在这个过程中,我会采用问卷调查,实地走访,电话访谈等各种有效的方式,争取收集到了最真实最有效的信息。

第三、调查结束后,我会及时汇总收集到的信息,进行分析研安,得出最后结论,然后形成调查报告交给上级领导。在完成工作后认真自我总结,找出自己的经验和不足,力争下次能够更加圆满的完成组织交办的工作

题目三:如果准备举行一个与周围老百姓的联欢会,你是这个活动的组织者,你应该怎么办?

题目类型:计划组织活动类

答案解析:一个帽子+三个环节,注意个性要素

参考答案与百姓联谊,有利于促进我们与人民的感情交流,真正体现与老百姓之间的鱼水情,所以,我一定会认真地组织好这次活动,我打算这样来处理

第一、做好活动的准备工作,在这个阶段我会确定好此次联欢会的主题,内容,以及联欢会举行的时间、地点,并通知到位。同时,我会布置好活动场地,挑选活动主持人。并确定节目表,借好节目表演需要道具,组织进行彩排,保证活动有序举行。准备好相关的工作后,我会写出活动方案,确定活动经费预算报领导审核批准。

第二、领导批准后,我将按照活动方案认真举行此次联欢会,在联欢会的举行过程中我一方面会做好联欢会中的后勤和服务工作,让大家都能玩得尽兴。另一方面,我也会注意协调活动过程中的各种关系,处理好活动中的突发事件,保证联欢会的顺利进行。最后,我要注意联欢中积极调动大家情绪,并通过互赠小礼品的形式,进一步加深与老百姓之间的情谊,使这次联欢会达到预期的效果。

第三、联欢会结束后,要清理会场,归还道具,并做好总结,

课堂提示:上午课程到此,请各位同学注意午休,保证下午保持良好的精神状态,同时,同学们注意练习下课后的1、2、3题。

第三天上午课程学习分享:

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