[面试七天乐]第一天(下午1-1)客观自我评价

第一节·客观自我评价

陈建军编著2013年新版[面试七天乐]

第一天走近面试  认识自我(下午1-1)

主编陈建军副主编傅永红(风荷) 刘小强(海角)

如需转载,必须标明作者

下午课程时间（14:00-17:00）

第一节·客观自我评价

一个人能够客观公正看待自己，这就为今后的发展奠定坚实的基础，当面试考官随便问你：“谈谈你自己的情况如何？”当你面对面试题本，第一道题目就是“请你作一个3分钟的自我介绍”；你是否已经胸有成竹，已经能够自信大胆地把你最好的一面展现出来呢？

对结构化面试而言，让考生自我介绍或自我评价是考官了解考生最直接的一种方式，通过考生的叙述，考官能大概知道你的经历，你的性格特长，包括你的语言表达能力。所以，对这种题，考生事前一定要有一个充分的准备。你的学习经历怎么样，你取得过哪些成绩，你有什么样的特长，你的性格如何？这些问题考生都应该仔细思考一下，最好拟一个详细的提纲，不是让你背，而是让你对自己有一个成形的，系统的评价。当然，要注意的是，要自我评价的过程中，一定要展现出自己与所报考职位相匹配的某些特征。比如说你报考是文秘职位，那么你应该更多地强调自己的文字写作，组织协调能力，而不是仅仅强调你爱好旅游或擅于运动。

1.请作一下自我介绍或者自我评价

答案解析：考生的自我介绍可以从以下几个方面展开：

一是个人的基本情况，侧重于姓名、（有时要求回答时不能涉及姓名，用考号代替）年龄、学历专业、政治面貌

二是个人主要的经历，这里的个人经历从时间段上来划分主要指两方面：学习经历和工作经历。

对于应届毕业生来说，主要的经历当然是指学习经历，学习经历包括在学校取得的成绩，获奖学金，评为优秀干部，大学生，参加各种社会实践活动，等等。对于。对于考生来说，这部分的陈述应该有所侧重，重点谈自己最辉煌的一面。这里有一点需要强调的是，如果面试的考生在校期间的学生工作经历非常丰富，几乎遍及各个方面，那么请注意，切不可陈述时间过长，挑最有代表的部分来说就可以，陈述时间过长一方面显得累赘，另一方面有可能让面试考官觉得考生在“炫耀”，易引起考官的“不好印象”，不利于面试中获得高分。

此外，如果有勤工助学经历，考生一定要谈谈，很多人常常忽视了这方面的内容。实际上这种经历很能体现考生的一种精神，一种毅力，那就是考生在经济不宽裕的情况下，仍然可以靠自己的努力完成学业，这种经历本身就是一个值得赞扬的经历，考生如能很好地体现自己这方面的经历，应该是可以获得不少的印象分。

对于在职人士来说，主要经历即指他的工作经历，这里要特别强调的一点是，要侧重于自己在工作中取得的成绩，和能力获得认可的方面，既要展现出你的才华，又让考官感受到你的团队协作精神，因为作为行政机关来说，真正需要的公务员，应该是素质过硬、纪律性协作性很强。通俗地说，就是自己素质不错，在集体中能发挥更大效用。这里要突出强调的一点是，不要谈跳槽，不要谈以前自己怀才不遇，不要谈自己过去领导和同事的不足或缺点，不要谈过去的工作薪水不高。要告诉考官，过去的经历是美好的，给自己的发展和能力的提高有很大的帮助。

此外，这部分的陈述务必简明扼要、抓住要点。例如介绍自己的学习经历，一般只需谈大学时的经历。工作单位如果多，选几个有代表性的或者你认为重要的介绍，就可以了，但这些内容一定要和面试及应考职位有关系。

三是个人的持长：还可以结合自己职位特点，简单地谈一下自己的性格特点，业余爱好。从公务员性格的共性上看，有几方面共同的要求：“谦虚谨慎、沉着冷静、胆大心细、敢于承担责任、团结而顾全大局、服从上级”考生在做自我陈述的时候就要把这些要求融合在答题中。同时在说个人特长时，应该充分调查了解所报考职位的要求，寻找与之相适的某些特长，比如成为一名公务员，文字写作能力，语言表达能力，组织协调能力等方面的能力都是不可缺少的，考生可以从这些方面来总结自己的特长。

自我介绍的注意事项：

（1）应试者应充分利用各种个人资源。除了前面提到的面带微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身体语言外，请以沉稳平静的声音、以中等语速、以清晰的吐字发音、以开朗响亮的声调给考官以愉悦的听觉享受，声音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是胆怯、紧张、不自信和缺乏活力与感染力的。

（2）情绪也是一个需要控制的重要方面。情绪，作为个人的重要素养，如果在自我介绍中起伏波动，就会产生负面影响。例如在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬；在谈及自己的优点时眉飞色舞。兴奋不已；而在谈论自己的缺点时又无精打采、萎靡不振。

（3）有的应试者谈及自己的兴趣爱好时，说自己喜欢唱歌，便自作主张，一展歌喉，在面试考场上为考官们唱它一曲，直到被考官客气地打断后，才反应过来行为有些出格。

（4）有的应试者描述自己喜欢这样、爱好那样，如：文学、艺术、旅游、摄影等等，由此考官进一步询问，考生的回答却是她喜欢别人给她拍照，还说家里的几本影集都已经满了。

（5）有的应试者在介绍家庭关系时，似乎“漫不经心”地告诉考官们，自己的某位远房亲戚是应考单位的上司单位的某领导。

（6）有的应试者表示将来踏上工作岗位，将“一定要……“绝对……诸如此类的保证，似乎在做就职演讲。

这些例子很多画蛇添足似的自我介绍不但不会为你的形象增添色彩，会“越抹越黑”。

建议:

1.自我介绍一定要像自己.

2.扬长避短.但最好说下不足

3.重点介绍与报职位相对应的特点.突出闪光点.

4.注意简节,"范文"偏长,

5.基本概况介绍完,对自己的优点最好采用1.2.3方法

面试自我介绍范文（一）

各位考官好,今天能够站在这里参加面试,有机会向各位考官请教和学习,我感到非常的荣幸.希望通过这次面试能够把自己展示给大家,希望大家记住我.我叫....,今年..岁.汉族,法学本科.我平时喜欢看书和上网浏览信息.我的性格比较开朗,随和.能关系周围的任何事,和亲人朋友能够和睦相处,并且对生活充满了信心.我以前在检察院实习过，所以有一定的实践经验.在外地求学的四年中，我养成了坚强的性格,这种性格使我克服了学习和生活中的一些困难,积极进去.成为一名法律工作者是我多年以来的强烈愿望.如果我有机会被录用的话，我想,我一定能够在工作中得到锻炼并实现自身的价值.同时,我也认识到，人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的,我认为我有能力也有信心做好这份工作.公务员是一个神圣而高尚的职业,它追求的是公共利益的最大化,它存在的根本目的是为人民服务，为国家服务.雷锋说过:人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要把有限的生命投入到无限的为人民服务当中去.这也是我对公务员认知的最好诠释.所以,这份工作能够实现我的社会理想和人生价值,希望大家能够认可我,给我这个机会!

面试自我介绍范文（二）

这里参加面试，有机会向各位考官请教和学习，我感到十分的荣幸，同时通过这次面试也可以把我自己展现给大家，希望你们能记住我，下面介绍一下我的基本情况。我叫***，现年**岁，*族，大专文化，平时我喜欢看书和上网浏览信息，性格活泼开朗，能关心身边的人和事，和亲人朋友融洽相处，能做到理解和原谅，我对生活充满信心。我曾经在**工作，在公司里先后在不同的岗位工作过，开始我从事**工作，随后因公司需要到**，有一定的社会实践经验，在工作上取得一些的成绩，同时也得到公司的认可。通过几年的工作我学到了很多知识，同时还培养了我坚忍不拔的意志和顽强拼搏的精神，使我能够在工作中不断地克服困难、积极进取。加入公务员的行列是我多年以来的一个强烈愿望，同时我认识到人和工作的关系是建立在自我认知的基础上，而我感觉到我的工作热情一直没有被激发到最高，我热爱我的工作，但每个人都是在不断地寻求取得更好的成绩，我的自我认知让我觉得公务员是一个正确的选择，这些就坚定了我报考公务员的信心和决心。所以我参加了这次公务员考试并报考了**，如果这次能考上，我相信自己能够在**中得到锻炼和有获得发展的机会。公务员是一种神圣而高尚的职业，它追求的是公共利益的最大化，所以要求公务员要为人民、为国家服务，雷锋曾这样说过：人的生命是有限的，可为人民服务是无限的，我要把有限的生命投入到无限的为人民服务中去，这就是我对公务员认知的最好诠释。所以，这个职位能让我充分实现我的社会理想和体现自身的价值。俗话说：航船不能没有方向，人生不能没有理想，而我愿成为中国共产党领导下的一名优秀国家公务员。

2．说说你有哪些优缺点？对从事所报考报职业有何影响？

类似的题目：“金无足赤，人无完人”，请结合自己说说你对这句话的理解

答案解析：（1）不要把自己性格设计成完人、圣人一样。

有些考生遇到这样的题，就想要极力表现自己，综合各种优点于一身，不管有的没的都往身上套，说到最后，连自己都感觉不好意思了。这样的方式太过直白，并不招考官喜欢，回答此题时一定要明白，我们是人不是神，有优点，也会有缺点。

（2）性格特征最好与职位相匹配、对应。

这一点也很重要，特别是在说自己的优点时，应该明白报考的职位需要工作者具备什么样的素质，然后有针对性地表现自己，否则，你的优点再多，但与职位要求不靠边，也很难引起考官的兴趣。比如报考文秘，我们可以说自己组织能力和写作能力较强；报考专业技术人员，可以说自己有创新能力；报考村官，可说自己吃苦耐劳，意志坚定等等。优点不用写得太多，三四点最鲜明的特点就够了。

（3）不足，不要是致命的弱点。

缺点也要根据职位说，不能说对职位而言致命的抽缺点。而且点到为止，重在说如何改进。比如说图书管理员需要照章办事，报考者不能说做事我的缺点就是做事太灵活，报考会计的同学也不能说自己最大的缺点是粗心，因为一粗心，经常算错那问题就大了。也不要说“虚伪”的缺点，把优点说成缺点，有的考生一上来就说，我最大的缺点就是追求完美，我做事太有原则性什么的，这样的缺点不够真实，说出来太牵强。所以缺点我们一定要说，但要说对本职位无害的缺点，而且是真实的缺点。比如如果不是考会计的同学，可以说自己有时较为粗心。同时作为年轻人，在工作中也难免有些急躁，当然，点到为止，重在说以后的工作和生活中，自己如何改正。缺点说一点就行了。

3．谈谈你的同学和亲友对你何评价？

答案解析：分点论述优缺点+表态 （主要论点，缺点点到为止）

参考答案：我的同学对我的评价主要有以下几点：

第一、说我乐观，心态好

第二、好学，有上进心

第三、真诚，乐于助人

评价一点缺点（不能说是与报考职位的致命性缺点）

4．你有哪些业余爱好？

出题思路：简单的问题也有人答不好，业余爱好能在一定程度上反映考生的性格、观念、心态，考官通过对考生爱好的分析，了解考生是否符合公务员的基本素质（潜力）所以业余爱好要选择积极向上的，与职位相关的，有进取心，广泛的爱好。

参考答案：第一、安静时：写字，练书法，偶尔写点文章。

第二、活跃时：锻炼，打球。强健的体魄是干好工作的前提。

第三、人多时：户外活动，组织短距离骑行。

第四、独处时：读书增强学识，提高修养。学习各种电脑软件，适应新的挑战。

5．你喜欢在什么环境工作？喜欢和什么样的人打交道？

出题思路：考查考生适应能力，具体来说就是能否尽快融入新的单位处理好人际关系。环境不是我们可以选择的，而只能是去适应的；朋友可以选择，同事是缘分，同事是没办法选择的。不同性格，不同年龄，不同爱好的人需要互相包容，取长补短。当我们选择了一个职位就相当于选择了你的领导与同事，所以我们要尽量的适应，融入到单位。

参考答案：

首先，喜欢的环境是和谐、团结、竞争的环境；喜欢喜欢打交道的人是为人坦诚，不自私自利；讲究团结，不道人长短；工作积极，不消极怠慢；品德优秀，有正确的人生观、价值观、世界观的人；

其次，重在谈谈如何适应不同的环境，不同的人

6．你受过挫折吗？请谈谈你有何感想。

相似题：你最难忘的事是什么？请谈谈你有何感想。

出题思路：这种题比较活，谁都能说上两句，但是要答出亮点却不易。通过这种题，主要考察考生的语言组织能力，以及人生观，价值观，特别是对挫折或最难忘事情的选择，将更能体现考生面对困境的心态。所以要求考生答类似的题目时要注意以下几点：

（1）人的一生不可能都是一帆风顺，毛主席说过：“前途是光明的，道路是曲折的”。有考生说我的运气好，从没遇到过挫折，也没难忘事。显然不妥。

（2）难忘的事，不一定是惊天动地的事，更多的是平凡事、小事，因为我们是平凡、普通人，但这件平凡事对你是难忘的，难忘就在于对你的人生观、价值观给予了某种启示、启发、启迪；对你的人生旅途产生了某种深刻的对你的人生旅途产生了某种深刻的影响。

（3）这种启示、影响应是光明的、积极的、健康的、向上的。不是黑暗的、消极的、灰色的、低调的。

答案解析：

第一步，谈具体的事；

第二步，谈启示；

第三步，有幸成为一名公务员，将怎么做。

7．介绍一次经历，在团队中你提出创造性的想法是什么？

出题思路：考察考生的创造性，展现考生的创新意识和能力。

答题思路：从一次较为新颖的工作想法入手，阐述自己思维理念，和工作方法，同时兼顾团队合作精神的衔接。此时，切入点，不可过虚，过大。一般来说结合自己最熟悉的某个方面入手，主要体现在：方法、思维、技术方面创新，这样答题的时候，就不会出现，生搬硬套的模块痕迹，体现个性色彩。

参考答案：科技无处不在，创新永无止境，这是我在一次活动中的深刻体会，在此，我想谈谈这次工作的经历。

那是去年12月4日单位组织的法制宣传活动中，单位准备在法制宣传日这一天进行法制宣传，可以提高百姓法律意识，营造法制社会的氛围。我有幸成为此次活动的参与者，在组织实施的过程中，我具体从事的是宣传活动，如何将宣传的效果实现最大化，得到百姓的欢迎和认可，这是我首先想到的问题，结合以往宣传的活动经验及兄弟单位的较好做法，我进行了充分的调查，了解到百姓时下最为关心的，对涉及民生领域的法律的需求，建议采取多渠道的宣传媒介，利用现在的网络，媒体，通讯等手段，及现在答疑相结合的立体宣传方式，既有效的提高了宣传效率，而且也节约了相关的宣传成本，避免大量的纸张宣传的材料的印制，从而达到节约的效果。我的建议，也最终为团队所接受，并且得以实施。取得较好的社会效果。

【表态】结合此次的工作经验，让我认识到，在新时期的工作中，我们既要加强在业务基础知识的学习，遵循一些传统工作方法，同时也要大胆创新，与时俱进，才能在新时期，取得较好的工作成绩，达到事半功倍的综合效果。